Reglas de búsqueda de empleo para vivi

Muchas personas están buscando trabajo hoy en día, algunas están desempleadas, mientras que otras quieren mejorar a una mejor posición. Con toda la competencia, un candidato necesita planificar una búsqueda de trabajo efectiva. Las siguientes reglas pueden ayudar a perfeccionar una búsqueda de empleo que conduzca a los puestos más adecuados que coincidan con la educación y experiencia del candidato.

Desarrollar un curriculum vitae asesino.

Considere su currículum vitae como una herramienta de marketing que muestra sus credenciales a posibles empleadores. En muchos casos, es la primera introducción que una empresa tendrá para usted como solicitante. El currículum debe imprimirse en papel de buena calidad y seguir las convenciones habituales del formato y contenido del currículum. Por lo general, se incluyen antecedentes educativos, experiencia laboral y habilidades o intereses especiales, junto con referencias profesionales. Un currículum bien organizado puede despertar el interés de un empleador y conducir a una entrevista.

Incluir las redes sociales como parte del plan de búsqueda.

Aproveche las aplicaciones de redes sociales gratuitas como Linked In, así como Facebook, Instagram y Twitter. Los empleadores a menudo rastrean estos medios para aprender más sobre los posibles candidatos para un puesto de trabajo. Asegúrate de transmitir una imagen profesional a través de fotos y publicaciones. Puede considerar hospedar un blog para discutir los intereses comerciales relevantes que lo representan como un candidato inteligente.

Red con amigos y asociados de la industria.

Consulte con amigos y asociados que tienen empleos en compañías donde le gustaría trabajar. Averigüe cuándo estarán disponibles las aperturas para que pueda estar entre los primeros en aplicar y enfocar su currículum en la posición específica. Considere opciones como la observación de empleos, una pasantía o el voluntariado para poner su pie en la puerta de posibles futuros empleadores.

Involúcrese con los grupos empresariales locales.

Únase a la Cámara de Comercio y grupos cívicos como el Rotary o el Club de Leones para familiarizarse con la comunidad empresarial local. Intercambie tarjetas de visita y ofrezca sus habilidades o experiencia para ayudar a alguien con un problema relacionado con el negocio. Puede dar una charla o demostración para que los miembros sepan más sobre sus fortalezas profesionales. Esperamos que lo tengan en cuenta para futuras vacantes de trabajo.

Practica tus mejores técnicas de entrevista.

Después de enviar una solicitud o un currículum, prepárese para futuras entrevistas. Lea el sitio web de la compañía para obtener más información sobre su misión y objetivos, de modo que pueda discutirlos durante la entrevista. Revise los consejos de entrevista recomendados, como sentarse en una posición cómoda que no se agache o parezca demasiado rígido, y evite las respuestas de una sola palabra a las preguntas de los entrevistadores. Infórmese sobre las estrategias de entrevista de vanguardia para que no lo tomen por sorpresa.

Cree un plan de búsqueda de empleo sólido que abrirá las puertas de las compañías donde desea trabajar. Conseguir una entrevista deseada no sucede por casualidad. Sucede al hacer una planificación anticipada y tomar medidas positivas para impresionar a los empleadores con sus credenciales durante el proceso de solicitud. Comience con un excelente currículum, continúe su búsqueda a través de redes sociales bien diseñadas y finalice con una entrevista de dinamita que lo convierta en el candidato obvio para la posición.

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